- 觀點(diǎn)職場(chǎng) 每天該問自己的十個(gè)問題！294
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2010-03-21 | --
如果你想走出常規(guī)，放松心情，以積極的心態(tài)開始每一天，那就很有必要以自問的方式開始一天，這些問題會(huì)給我們帶來力量和好心情。1、我擁有什么？通常我們會(huì)為自己沒有的東西而苦惱，卻看不到自己擁有的，如健康、可以聽、可以看，可以愛與被愛，每天都有食物供我們享用等。正如...
- 觀點(diǎn)職場(chǎng)：決定被提拔者成敗的五素質(zhì)306
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2010-03-21 | --
隨著市場(chǎng)化的動(dòng)作和全球化的深入，職場(chǎng)升遷變得更加科學(xué)與合理，如何才能選拔合適的人才繼任合適的領(lǐng)導(dǎo)位置，成為很多企業(yè)高層所頭痛的問題。選對(duì)了人，企業(yè)的發(fā)展才能不斷的擴(kuò)大，蒸蒸日上；選錯(cuò)了人，不公企業(yè)的發(fā)展受阻，甚至錯(cuò)誤的領(lǐng)導(dǎo)和決策將會(huì)使企業(yè)面臨生死考驗(yàn)。由此，...
- 觀點(diǎn)職場(chǎng)求職的三大要點(diǎn)325
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2010-03-20 | --
據(jù)調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，超過六成的參與調(diào)查者表示希望能在外企中謀得一份工作。同時(shí)某公司在北京的十幾所大學(xué)進(jìn)行過大學(xué)生求職意向調(diào)查顯示：80%以上的人把去外企謀職當(dāng)作自己的第一選擇。然而目前中國(guó)外企的工作機(jī)會(huì)并不是很多，競(jìng)爭(zhēng)非常激烈，面對(duì)外企求職中給求職者帶來的種種困...
- 觀點(diǎn)經(jīng)濟(jì)回暖 公司“老人”成跳槽主力339
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2010-03-20 | --
每年的春節(jié)過后，職場(chǎng)人便又到了跳槽的小高峰。今年由于經(jīng)濟(jì)回暖，再加上春節(jié)過后年終獎(jiǎng)落袋為安，使得跳槽呈現(xiàn)出了“井噴”的趨勢(shì)，職場(chǎng)人紛紛開始尋找“下家”。有人不滿公司待遇，借機(jī)一走了之;有人希望抓住機(jī)會(huì)，轉(zhuǎn)戰(zhàn)更高平臺(tái);而有的人則因?yàn)槟芰Τ霰姟⑷嗣}深厚，被獵頭公...
- 觀點(diǎn)2010職場(chǎng)跳槽四動(dòng)向325
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2010-03-19 | --
“錢途”與前途依然是職場(chǎng)人跳槽時(shí)考慮的重點(diǎn)所在。不過也有人表示，如果工作很有前途，那么對(duì)薪酬也不會(huì)十分看重，哪怕減薪跳槽也愿意嘗試。對(duì)于企業(yè)性質(zhì)，三資企業(yè)依然是最受人青睞的，三成有跳槽意愿的職場(chǎng)人將目標(biāo)定位于此。同時(shí)，大部分有跳槽意愿的職場(chǎng)人還是從自身職業(yè)發(fā)展...
- 觀點(diǎn) 調(diào)查稱下崗就業(yè)、醫(yī)改等是當(dāng)前最嚴(yán)峻社會(huì)問題320
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2010-03-19 | --
調(diào)查顯示，公眾認(rèn)為當(dāng)前中國(guó)面臨的最嚴(yán)峻的三個(gè)社會(huì)問題中，下崗就業(yè)、醫(yī)療改革和住房改革排在前三位，占比分別為35.6%、33.6%和29.4%。前天中國(guó)發(fā)展研究基金會(huì)發(fā)布了“中國(guó)國(guó)家地位觀”調(diào)查結(jié)果，此項(xiàng)調(diào)查委托零點(diǎn)研究咨詢集團(tuán)完成，調(diào)查對(duì)象是中國(guó)公眾和在華外國(guó)...
- 觀點(diǎn) 職場(chǎng)素養(yǎng)決定應(yīng)屆生前途306
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2010-03-19 | --
每年的7月份，都是職場(chǎng)新人入職的高峰期，剛剛踏出象牙塔的應(yīng)屆畢業(yè)生，對(duì)一切都滿懷希望和美好憧憬，同時(shí)又對(duì)全新的環(huán)境感到茫然和忐忑。初踏職場(chǎng)，將會(huì)面臨一系列的問題和困惑，如何以正確的心態(tài)面對(duì)工作？如何展現(xiàn)自己的能力獲得賞識(shí)？問題1好高騖遠(yuǎn)，自持心高小劉畢業(yè)于名牌...
- 觀點(diǎn)職場(chǎng)專才VS全才，先專在全436
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2010-03-19 | --
“我是全才，我怕誰？我到哪還不都是搶手的香餑餑！”在跳槽越來越普遍的今天，很多人轉(zhuǎn)戰(zhàn)于各行各業(yè)積累了不少的經(jīng)驗(yàn)，表面上看是什么都會(huì)的“全才”，但似乎又什么都不會(huì)?！叭拧闭娴氖锹殘?chǎng)萬金油嗎？職場(chǎng)顧問指出，其實(shí)這個(gè)要看，這個(gè)“全才”如何定義，是怎么樣的“全才”？...
- 觀點(diǎn) 從喜歡鞋子的類型看你的升職潛能！360
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2010-03-17 | --
形象對(duì)于上班一族來說，是相當(dāng)重要的。良好的形象會(huì)留給他人良好的印象，除了著裝之外，判斷一個(gè)人的品位和能力，我們可以從他穿的鞋子來看，因此選擇適合的鞋子能為自己加分喔！在一些高級(jí)場(chǎng)所，職員判斷一個(gè)客人是否富有，首先會(huì)看他的鞋子好不好來斷定。平時(shí)，你有沒有留意自...
- 觀點(diǎn)自毀前程的12種心理陷阱359
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2010-03-17 | --
你一定思考過，為什么會(huì)失敗。當(dāng)一件事情無法完好地完成的時(shí)候，我們必然會(huì)去尋找背后的原因。其實(shí)，有時(shí)候根源很簡(jiǎn)單，可能就是因?yàn)槟阈愿窭锏囊粋€(gè)缺陷。是不是，你跟我來看看就知道了?！拔以趺磿?huì)這樣？”“我怎么老是破壞自己的好事呢？”“我為什么始終得不到我想要的呢？”...
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