- 觀點國企要這樣面試859
-
2012-10-05 | --
國企面試:切忌關(guān)注戶口針對面試前的準(zhǔn)備和面試時的技巧,某國企人力資源主管胡女士給出三點建議。第一,面試前應(yīng)聘者一定要對招聘單位概況有最基礎(chǔ)的了解?!安灰B這個單位是干什么的,規(guī)模有多大,這些基本問題都來問我們。如果把每次面試都看成趕場,我們也會趕你下場?!钡诙?..
- 觀點HR經(jīng)理的四種常用面試技法757
-
2012-10-05 | --
面試官該如何面試應(yīng)聘者呢?我的經(jīng)驗是:一聊、二講、三問、四答。一、聊面試官聊與招聘職位相關(guān)的內(nèi)容,聊三分鐘。為什么面試官要采用聊的形式呢?應(yīng)聘者沒有正式錄用之前,和面試官沒有隸屬關(guān)系,是相互選擇的對等關(guān)系,不是誰求誰的關(guān)系。聊,不同于講,聊是兩個人或少數(shù)幾個人...
- 觀點一場與面試官的心理較量457
-
2012-10-05 | --
怎樣在求職大軍中脫穎而出?在這幾十分鐘里是你和面試官的一場心理較量,你清楚面試官的想法嗎?你做好準(zhǔn)備了嗎?現(xiàn)代職場中的人們跳槽頻率已經(jīng)很高,相信有一部分人已經(jīng)成為面試中的“面霸”了。不過對于還沒有總結(jié)出摸準(zhǔn)考官心理的職場人士來說,學(xué)習(xí)一下下面的知識對你今后的面...
- 觀點HR:五種人面試最難成功388
-
2012-10-05 | --
漫漫求職路上,為何你的學(xué)歷背景、工作資歷都不比人家差,卻頻頻在求職中失利?為什么你總是通不過面試這一關(guān)?(一)隱瞞真實個人資料的不誠實者簡歷是求職的第一步,只有面試官對你的簡歷有興趣才會通知你面試。在簡歷中適當(dāng)?shù)赝怀鰝€人特點,體現(xiàn)出自己適合這項工作,吸引HR眼...
- 觀點怎樣打破面試僵局456
-
2012-10-04 | --
有過求職經(jīng)歷的人都知道,求職面試時,經(jīng)常會碰到一些很難回答的問題,交談因此陷入僵局,氣氛也變得十分尷尬。遇到這種情況該怎么辦呢?不要輕言放棄。如果因此就泄氣的話,一切皆前功盡棄了。反之,此時如果能耐著心、沉住氣,很可能會很快打破僵局。某合資企業(yè)的李先生說:“我...
- 觀點面試自我介紹應(yīng)注意那幾個方面2114
-
2012-10-04 | --
通常在面試中,自我介紹肯定是必不可少的,這也是你對自己一個簡短的總結(jié)和介紹,可以讓面試官在短時間之內(nèi)大體了解求職者一些基本的信息,但是有的求職者面試過程中做的自我介紹太過于平常,沒有什么亮點,無法給面試官留下深刻的印象,那么面試自我介紹應(yīng)該注意哪幾個方面呢,這...
- 觀點面試應(yīng)該注意哪些事項480
-
2012-10-04 | --
面試中需要很多面試技巧,但是也有很多需要注意的事項,面試中的一言一行都在面試官的眼皮子底下,也許你的一個不經(jīng)意的動作就會決定你面試的成敗,所以在面試之前最好做好充分的準(zhǔn)備工作,以免在面試的過程中由于緊張而不知所措。面試對于很多求職者來說都是一個嚴(yán)肅的場合,首先...
- 觀點面試要注意那些細(xì)節(jié)問題552
-
2012-10-04 | --
面試是求職的必要環(huán)節(jié),現(xiàn)在很多剛畢業(yè)的大學(xué)生又要進(jìn)入求職的隊伍中了,面對求職的壓力,面試過程中避免不了發(fā)揮失常,這是在面試之前需要自我進(jìn)行調(diào)整的,但是有一些是可以避免的,那就是細(xì)節(jié)問題,面試有很多注意事項其中就包括細(xì)節(jié),細(xì)節(jié)決定成敗。面試技巧和面試注意事項是面...
- 觀點分享做銷售時積累的面試經(jīng)驗888
-
2012-10-04 | --
在IT公司做了幾年銷售,通過這幾年的實踐,我對銷售崗位的面試技巧也算是積累了一些經(jīng)驗?;蛟S以下我的看法有一定片面性,但我還是說出來與大家分享,希望大家給我指正。我覺得銷售人員面試應(yīng)從六個方面進(jìn)行說明:學(xué)習(xí)能力;承受能力;談判技巧;氣質(zhì)形象;職業(yè)道德;團(tuán)隊精神。...
- 觀點面試中教你如何消除緊張的情緒480
-
2012-10-04 | --
當(dāng)下又是一個找工作的大熱季節(jié),只要找工作肯定少不了面試,因為面試是求職的必備環(huán)節(jié),面試官可以通過面試了解到他們想到了解的側(cè)面信息,面試需要很多面試技巧,尤其是對于剛剛畢業(yè)的大學(xué)生,沒有面試的經(jīng)驗,更要多多知道了解一些面試方面的技巧,其實關(guān)鍵在于調(diào)整心態(tài),很多求...
當(dāng)前242頁,共 428 頁,共有4276條。